新時代大學(xué)生存指南之學(xué)生會-社團(tuán)(上)
過家家游戲
序
初入大學(xué),心中會有很多期待,很多困惑。渴望學(xué)習(xí)一些技能,就害怕得不償失。
不得不說,現(xiàn)在的學(xué)生會/社團(tuán),真的是良莠不齊、烏煙瘴氣。
和以前的學(xué)生會不同,以前真的會為學(xué)生服務(wù),保障權(quán)益。
現(xiàn)在的學(xué)生會更像是一場過家家游戲,處處模仿著權(quán)力機(jī)關(guān)的做事的風(fēng)格和態(tài)度,但是本身又不是真正擁有權(quán)力,所以就顯得很擰巴,很糾結(jié)。
在這樣的環(huán)境里,你能否學(xué)到東西,學(xué)到的是什么東西,會帶來哪些影響,真的不好評價。
01學(xué)生會/社團(tuán)都是干啥的?
*關(guān)于學(xué)生會
學(xué)生會全名:團(tuán)委學(xué)生會,通常分為校級/學(xué)園級,隸屬于學(xué)校/學(xué)院團(tuán)委,團(tuán)委老師負(fù)責(zé)。
學(xué)生會的機(jī)構(gòu)設(shè)置,通常有主席團(tuán)、辦公室/組織部、人力資源部、權(quán)益部、文體部、宣傳部、外聯(lián)部、學(xué)術(shù)部等。每個學(xué)校的名稱可能有差異。
1. 主席團(tuán):學(xué)生會決策機(jī)構(gòu),綜合管理,直接向團(tuán)委老師匯報;
2. 辦公室/組織部:學(xué)生信息管理、資料歸檔整理、活動所需的場地、設(shè)備、經(jīng)費的審批協(xié)調(diào)、收繳團(tuán)員費;
3. 人力資源部:學(xué)生會招新、換屆選舉、評優(yōu)表彰等會議組織,大型活動的人員分工協(xié)調(diào);
4. 文體部:最主要的活動舉辦部門,例如校園十大歌手比賽、運動會、辯論賽等。這些活動的時間跨度很長,參與人數(shù)眾多,所以往往會占用更多的時間,也會更忙。
5. 宣傳部:負(fù)責(zé)活動對外宣傳工作,活動現(xiàn)場的舞美工作。包括:官方媒體的管理(公眾號、微博、抖音)、線下宣傳物料設(shè)計制作(海報、宣傳單頁)、活動現(xiàn)場的PPT及視頻制作等。對新媒體運營感興趣的同學(xué),確實能夠?qū)W到不少操作技能。
6. 外聯(lián)部:負(fù)責(zé)尋找校外企業(yè)為各類活動拉贊助、和其他學(xué)校/學(xué)院的對接舉辦交流活動或聯(lián)合舉辦活動。對外接觸較多,最需要商業(yè)意識的部門。
7. 權(quán)益部:維護(hù)學(xué)生權(quán)益,定期對食堂、超市等進(jìn)行調(diào)查和質(zhì)量檢驗、處理學(xué)生投訴和建議。也有稱為生活部。
8. 紀(jì)檢部:部分學(xué)校會設(shè)立此部門,用于校風(fēng)校紀(jì)管理等
校學(xué)生會的優(yōu)勢在于承辦的活動更大,對內(nèi)對外接觸的層級更高。但是活動的規(guī)模越大,就意味著事情越多。
院學(xué)生會的職責(zé)其實差不多,就是規(guī)格相對更小一些。同樣的,事情也相對更少一些,自己的時間更多一些。
*社團(tuán)
社團(tuán)通常是興趣愛好驅(qū)動。
社團(tuán)的類型比較多,像青年志愿者協(xié)會這樣的屬于社會服務(wù)型社團(tuán),會組織很多公益活動,內(nèi)部也有很多的部門劃分對應(yīng)不同的職責(zé)。
也有像創(chuàng)業(yè)協(xié)會這種商業(yè)能力提升的社團(tuán),會組織商業(yè)項目模擬,也會邀請企業(yè)里面的老師來定期培訓(xùn)或帶隊實戰(zhàn),也可能提供真實的企業(yè)實習(xí)項目。但是看學(xué)校和組織者的能力。
更多的是一些興趣類的,比如 辯論設(shè)、讀書社、吉他社、足球社、桌游...有些社團(tuán)也會組織一些活動。
02大學(xué)有必要加入學(xué)生會嗎?
很多人會問,現(xiàn)在學(xué)生會/社團(tuán)功利嗎?
有人的地方就有江湖。
任何一個團(tuán)體,都會出現(xiàn)管理的問題和利益的問題。
每個地區(qū)的學(xué)生會/社團(tuán)其實和大學(xué)當(dāng)?shù)氐纳鐣諊泻軓?qiáng)的關(guān)系。北方很多官本位的地區(qū),學(xué)生會等級比較明確,很多學(xué)生的“官架子”也比較大,時時刻刻顯示著“官威”。遇到這種情況 ,不喜歡的可以不加入或退出,一定要遠(yuǎn)離。
但是大部分的學(xué)生會,因為沒有實際的利益劃分,主要都是服務(wù)型事務(wù),大家還是能保證和諧的氛圍。不過最后能往上升的人,也一定是平時就和學(xué)長學(xué)姐、老師搞好關(guān)系的人。沒見過誰天賦驚人、性格高冷能一路提升的。
記住,只要涉及利益的,不管什么組織都會變得很復(fù)雜。特別是很多和校外企業(yè)有合作,能夠從中賺到錢,有“油水”的。
不要管一個組織的氛圍如何,而是要看自己的追求是什么?有些人就是喜歡這些門門道道,就是喜歡去玩權(quán)力的表演,那就可以去。這個選擇權(quán)在你手里。
03你在學(xué)生會/社團(tuán)能學(xué)到什么,會失去什么?
很多需要專業(yè)技能的部門,確實能夠讓你學(xué)到東西,比如新媒體運營的能力、活動策劃組織能力、對外溝通能力、商業(yè)認(rèn)知等等。這就看你自己具體的興趣如何了 。
*交個朋友
可能加入這些組織的最大的作用,就是交一些其他學(xué)院的朋友吧。當(dāng)然了,還得看你們能不能處得來,不是所有的人都那么佛系易于相處。
當(dāng)然如果自己比較佛系,又不想太累的話,建議選擇一個沒有那么忙的部門或者社團(tuán),想去就去想走就走那種,這樣可以避免事情比較多,團(tuán)隊需要你的時候不在,從而產(chǎn)生矛盾。
退出的時間點:干滿一學(xué)期,或者完成一個重要項目,或者滿一年都行,第二年一般就要承擔(dān)帶新人的責(zé)任了。當(dāng)然如果組織允許,自己也有意愿,第二年也可以作為熱心老干,參與到活動中,認(rèn)識一些小鮮肉。
*技能提升
如果是想培養(yǎng)興趣,提升運動/文娛/辯論等方面的技能,建議可以直接找學(xué)校里面這方面最牛逼的社團(tuán)加入,然后去跟社團(tuán)里面這方面最牛逼的同學(xué)做朋友,經(jīng)常一起玩,大概這個是最直接有效的學(xué)習(xí)方式。
另外如果有一些表演機(jī)會、比賽,也要盡量爭取機(jī)會上場,因為這些會給人目標(biāo)感,讓我們針對性,系統(tǒng)性的訓(xùn)練,然后通過表演和比賽檢驗自己,得到滿足和成就感,這個可能是最有效的提升和進(jìn)步方式。
如果是想學(xué)習(xí)PPT,PS,視頻剪輯(、AE),新媒體運營等技能,建議加入學(xué)校里面會承辦超大型活動,對相關(guān)作品要求最高的組織。比如如果想學(xué)新媒體,就看學(xué)校哪個學(xué)生組織的公眾號關(guān)注度最高,內(nèi)容質(zhì)量最好,比如校會的宣傳部。想學(xué)軟件也是同樣的道理。
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(本篇完)下期預(yù)告:新時代大學(xué)生存指南之學(xué)生會-社團(tuán)(下)